“他們已經(jīng)高三了，馬上要進(jìn)入實(shí)習期，所以我帶他們過(guò)來(lái)看看有沒(méi)有合適的崗位?！币辉?，杭州市楊綾子學(xué)校負責就業(yè)指導的張老師便帶領(lǐng)10位學(xué)生來(lái)到招聘會(huì )現場(chǎng)，短短半小時(shí)，便有六七位學(xué)生填好就業(yè)意向，“我們學(xué)校都是一些特殊孩子，這樣的公益性崗位對我們學(xué)生來(lái)說(shuō)很有意義?！?/span>

近日，由市人力社保局、市民政局、市國資委、市殘聯(lián)聯(lián)合舉辦的“杭向共富”就業(yè)援助專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)暨“創(chuàng )業(yè)在上城”秋季招聘會(huì )活動(dòng)正式開(kāi)啟。據悉，此次招聘會(huì )進(jìn)場(chǎng)3100余人，應聘1670人，達成初步意向658人，其中公益性崗位專(zhuān)區共有115人達成初步意向。

把微薄力量提供給有需要之人

讓就業(yè)困難人群接觸多元化就業(yè)方式

招聘會(huì )開(kāi)始還不到二十分鐘，拱墅區長(cháng)慶街道王馬社區的工作人員陳愛(ài)花便收到了兩份就業(yè)意向表，“這兩份都是杭州市楊綾子學(xué)校學(xué)生填寫(xiě)的，他們應聘的是‘助老助殘’崗位?！标悙?ài)花介紹道，“這個(gè)崗位主要是為身體有缺陷的人服務(wù)，日常協(xié)助社工進(jìn)行信息錄入、辦證、溝通等工作?！?/p>

陳愛(ài)花表示：“這些公益性崗位，可以讓我們把自己微薄的力量提供給社會(huì )上需要的人，也很希望他們能夠加入我們的大家庭，一起努力發(fā)光發(fā)熱?！?/p>

繼保潔、后勤后，來(lái)自杭州市楊綾子學(xué)校的張淑琴提交了第三份就業(yè)意向表?！拔蚁矚g烘焙，高一的時(shí)候學(xué)校有西點(diǎn)課程，最近我還在家自學(xué)了蝴蝶酥?！碧顚?xiě)好自己意向崗位的報名表，張淑琴笑著(zhù)說(shuō)道，“明年畢業(yè)我就滿(mǎn)十八歲了，希望通過(guò)這個(gè)崗位做一點(diǎn)自己喜歡的事情?！?/p>

一旁，負責就業(yè)指導的張老師雖然忙碌卻倍感欣慰?！拔覀冊趯W(xué)校時(shí)就針對就業(yè)市場(chǎng)需求和學(xué)生個(gè)人就業(yè)意愿展開(kāi)對應的基礎培訓，如清潔、烹飪、西點(diǎn)等。借著(zhù)此次招聘會(huì )的機會(huì )，一方面可以讓孩子們找到各自適合的崗位，一方面也能讓家長(cháng)了解到殘疾學(xué)生的就業(yè)形勢。譬如很多社區推出公益性崗位，能夠讓善于溝通的孩子找到相匹配的工作，這讓我們很驚喜。通過(guò)這樣的渠道，能夠給更多孩子提供走進(jìn)社會(huì )的機會(huì )，接觸多元化的就業(yè)方式，這很有意義?！?/p>

300個(gè)公益性崗位

兜牢就業(yè)幫扶底線(xiàn)

在招聘會(huì )現場(chǎng)，還有不少帶著(zhù)孩子的母親、低保低邊人員、殘疾人等就業(yè)困難人員。來(lái)自仙林苑的呂阿姨在湖濱街道公共服務(wù)中心的展位前填寫(xiě)了第一張就業(yè)意向表，“我應聘的是就業(yè)援助員，我身體有一點(diǎn)殘疾，但是我想給孩子樹(shù)立個(gè)榜樣?！焙I街道公共服務(wù)中心負責人表示，在收集完所有意向表后，將交于街道統一篩選，篩選完成后會(huì )電話(huà)通知與崗位匹配度較高的求職者，再統一展開(kāi)簡(jiǎn)單培訓。

市就業(yè)管理服務(wù)中心相關(guān)負責人表示：“公益性崗位是由政府出資委托社會(huì )力量參與開(kāi)發(fā)管理的，專(zhuān)門(mén)用于安置就業(yè)困難人員的社會(huì )管理和公共服務(wù)勞動(dòng)崗位?！睋私?，本次公益性崗位專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )共設置30個(gè)展位，推出300余個(gè)崗位，主要包括社區（行政村）人力社保協(xié)理、就業(yè)援助、醫療衛生協(xié)理、社區（行政村）助老服務(wù)、助殘服務(wù)、保安、保潔、保綠等一些符合社會(huì )公共利益需要的社會(huì )管理和公共服務(wù)性質(zhì)的“家門(mén)口”公益性崗位，沒(méi)有特殊的技能要求，供就業(yè)困難人員按需選擇。

據悉，今年以來(lái)，公益性崗位探索建立儲備崗位制度，摸排、梳理全市公益性崗位所有空崗資源，形成儲備崗位3600個(gè)，將更好地發(fā)揮公益性崗位“社會(huì )穩定器”功能；同時(shí)開(kāi)啟數字賦能新模式，打開(kāi)杭州“數智就業(yè)”智能服務(wù)平臺小程序，就可一鍵申請公益性崗位補貼，大大提高了補貼資金撥付效率，減輕了承接單位的資金負擔。主城區已發(fā)放公益性崗位相關(guān)補貼達1.18億元，截至9月底，共有在崗人員3763人。