“你們說(shuō)說(shuō)，村干部有哪些做得不夠好的地方？”“漁船柴油補助費發(fā)放有沒(méi)有什么問(wèn)題？”……近日，嵊泗縣委巡察辦工作人員來(lái)到枸杞鄉干斜村走訪(fǎng)，登上船頭與漁民聊民生、話(huà)家常。

　　趁著(zhù)伏季休漁，巡察工作人員進(jìn)駐漁村，深入走訪(fǎng)碼頭、船頭、道地等一線(xiàn)收集民聲，并給予積極有效的反饋。在一次巡察走訪(fǎng)中，有基層干部提出了加班補助費問(wèn)題。隨后，縣紀委推動(dòng)縣財政局出臺了《關(guān)于進(jìn)一步規范城市社區和漁農村工作人員夜餐費開(kāi)支管理的通知》，初步解決了村社干部長(cháng)時(shí)間加班沒(méi)有補助的問(wèn)題。

　　針對部分被巡察對象整改不徹底、改了又犯的問(wèn)題，縣委巡察辦采取群眾評議整改、巡察“回頭看”等方式，向社會(huì )公開(kāi)反饋整改結果，積極發(fā)揮基層特邀監察員、網(wǎng)格監督員、村監察聯(lián)絡(luò )站成員“三支隊伍”作用，評議巡察整改成效，確保反饋問(wèn)題顆粒歸倉、清倉見(jiàn)底。

　　此外，完善了縣委巡察工作整改流程，形成“反饋、整改、回訪(fǎng)、問(wèn)效、追責”監督閉環(huán)，制定出臺了巡察整改督查督辦和責任追究辦法、巡察整改成效量化評估暫行辦法等，壓實(shí)責任，做深做實(shí)巡察“后半篇文章”。