春節長(cháng)假過(guò)后，用工市場(chǎng)供需“兩旺”。我市各縣（市、區）人社部門(mén)主動(dòng)作為，提前入企了解企業(yè)用工需求，并通過(guò)跨省招工、專(zhuān)車(chē)接回企業(yè)員工及在本地舉行招聘會(huì )等多種形式，搭起企業(yè)與求職者之間的橋梁，助力我市經(jīng)濟實(shí)現“開(kāi)門(mén)紅”。

臺州灣新區：新春招聘供需兩旺

本報訊（記者朱玲巧）陽(yáng)光暖融融，就業(yè)正當時(shí)。1月29日10點(diǎn)左右，臺州灣新區新春公益招聘會(huì )現場(chǎng)人頭攢動(dòng)，節后用工市場(chǎng)供需“兩旺”，助力節后企業(yè)順利開(kāi)工。

“掃一掃，加入企業(yè)用工群”“待會(huì )去我們公司看一看，就在對面”“可以叫老鄉一起到我們企業(yè)就業(yè)”……本次招聘會(huì )上，100余家企業(yè)開(kāi)設招聘攤位，其中有不少規上企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)，帶來(lái)了技術(shù)員、操作工、外貿員等領(lǐng)域高質(zhì)量就業(yè)崗位3000多個(gè)，吸引了4000多名求職者。

隨著(zhù)經(jīng)濟的復蘇，新區企業(yè)即將“開(kāi)足馬力”生產(chǎn)，激增的訂單讓企業(yè)感覺(jué)到了用工壓力。

“今年我們公司新增第三個(gè)廠(chǎng)區，急需裝配工、數控磨床工、噴漆等各類(lèi)工種將近500人?！闭憬男艡C電制造有限公司招工負責人陳小姐“求賢若渴”。

立馬電動(dòng)車(chē)展位前咨詢(xún)的求職者絡(luò )繹不絕，厚厚的一沓招工宣傳單，很快就被搶光。立馬電動(dòng)車(chē)臺州基地綜合管理部部長(cháng)馬連勇告訴記者，電動(dòng)車(chē)即將進(jìn)入生產(chǎn)旺季，公司從4條生產(chǎn)線(xiàn)擴增到6條生產(chǎn)線(xiàn)，有300多個(gè)崗位虛席以待。

為招攬到心儀的員工，新區企業(yè)充分挖掘自身優(yōu)勢，提高住宿、福利待遇等，力爭吸引更多人前來(lái)就業(yè)。

王文兵夫妻兩人來(lái)自四川，他們在招聘會(huì )上認真詢(xún)問(wèn)工作待遇情況后，掏出手機給老鄉群里發(fā)了個(gè)消息：“這邊的待遇不錯，計件員大約在5000元至8000元每月，快來(lái)看看?！?/p>

為全力破解企業(yè)用工招工難，助力經(jīng)濟“開(kāi)門(mén)穩、開(kāi)門(mén)紅”，臺州灣新區管委會(huì )提早謀劃、搶先發(fā)力。臺州灣新區社發(fā)局副局長(cháng)王勝春告訴記者，早在1月8日，臺州灣新區就吹響了跨省招工號角，在貴州安順、陜西漢中開(kāi)展了為期一周的招聘活動(dòng)，招工800余人。為辦好節后首場(chǎng)招聘會(huì )，前期通過(guò)企業(yè)微信群、新區公眾號、新區人才招聘網(wǎng)站、微信群發(fā)等方式宣傳，企業(yè)報名熱情高漲。

黃巖：節后招聘熱 緩解用工難

本報訊（通訊員李林南）1月29日上午，“2023黃巖區新春綜合招聘會(huì )”成功舉行，迎來(lái)了春節后的第一波招聘熱潮。

“年底有年終獎、高溫補貼、節日津貼，入職有五險，免費為員工提供住宿、工作餐……”在濟民健康管理股份有限公司招聘臺前，陸續有人被工作“福利”吸引前來(lái)詢(xún)問(wèn)。招聘人員劉贊介紹道：“招聘會(huì )的效果比想象中好，短短半天時(shí)間就有上百人來(lái)咨詢(xún)，相信企業(yè)用工緊張的問(wèn)題很快就能夠得到解決?！?/p>

考慮到節后企業(yè)復工復產(chǎn)需要，黃巖人社局提前對接公元股份等52家企業(yè)，整理招聘崗位2374個(gè)，涵蓋多個(gè)工種。據了解，本次新春招聘會(huì )為期8天共8場(chǎng)，將為企業(yè)與人才之間搭建供需對接平臺，有效實(shí)現企業(yè)和求職者零距離對接。

為助力黃巖經(jīng)濟“開(kāi)門(mén)紅”，黃巖人社局通過(guò)跨省駐點(diǎn)招工、開(kāi)展春季招聘會(huì )、包車(chē)接返新老員工等一系列舉措幫助企業(yè)緩解用工緊張形勢，助力企業(yè)節后復工復產(chǎn)。當天上午，來(lái)自貴州黔西南州興義市的120多名返崗務(wù)工人員順利抵達黃巖。

臨海：跨省“駐點(diǎn)招工”首戰告捷

本報訊（記者葛佳寧）1月29日，四川省南充市2023春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)在嘉陵區舉辦，臨海市人力資源和社會(huì )保障局是承辦單位之一。

本次招聘會(huì )進(jìn)場(chǎng)人數超1.8萬(wàn)人，臨海10家企業(yè)提供的3000余個(gè)各類(lèi)型崗位吸引了10000多名求職者的目光，其中不乏外國友人和大學(xué)應屆畢業(yè)生，初步達成求職意向1000多人，簽訂協(xié)議人數近300人。

企業(yè)在為求職者帶去豐富就業(yè)崗位的同時(shí)，也帶去了臨海當地的特色小吃，讓他們對臨海多了一份親切感。

連日來(lái)，為全力保障企業(yè)用工，臨海市組織了23家企業(yè)和5家人力資源機構，攜2000余個(gè)崗位，分別奔赴四川省南充市嘉陵區、安徽省亳州市、貴州省安順市，開(kāi)展“駐點(diǎn)招工”工作。

新員工就業(yè)補貼、新員工交通補貼、租車(chē)補貼、企業(yè)招用新員工補貼等政策也是臨海今年跨省“駐點(diǎn)招工”行動(dòng)的“殺手锏”，為省外務(wù)工人員打造來(lái)臨就業(yè)和有序返崗的“綠色通道”?！拔覀冊诟黜椦a貼政策上放寬了截止時(shí)間，由原先的1月10日至2月10日，改成了1月1日至2月28日，讓企業(yè)招工復工時(shí)間更充裕?！迸R海市就業(yè)服務(wù)中心主任程璟琳介紹。

為確保本次企業(yè)招工有成效，臨海市深入企業(yè)對接招工意向，了解企業(yè)招工需求，收集企業(yè)崗位信息。同時(shí)，還增加招工信息發(fā)布渠道，借助當地人社微信公眾號、官網(wǎng)、抖音等新媒體平臺，宣傳“百城千企·樂(lè )業(yè)臺州”云招聘活動(dòng)，并與當地合作，在公共宣傳平臺上提前公布崗位信息，吸引更多外地人員來(lái)臨務(wù)工。

天臺：跨省“駐點(diǎn)招工”解決企業(yè)招工難

本報訊（通訊員許央薇 記者葛佳寧）1月29日至2月5日，天臺縣出征云南楚雄、大理，開(kāi)展專(zhuān)場(chǎng)跨省“駐點(diǎn)招工”，解決企業(yè)節后用工招工難題，助力企業(yè)“開(kāi)門(mén)穩”。

此次跨省駐點(diǎn)招工隊伍除了人社干部外，還邀請了部分企業(yè)負責人，包括萬(wàn)勝智能、大自然戶(hù)外用品、嚴牌過(guò)濾、超前通信、新維士等眾多企業(yè)代表。這支政企聯(lián)動(dòng)組建成的“跨省招工團”為云南楚雄和大理兩地帶來(lái)1287個(gè)崗位。

同時(shí)，還將對接勞務(wù)合作站、委托代招等工作，進(jìn)一步優(yōu)化中西部勞務(wù)協(xié)作機制，擴大勞務(wù)協(xié)作范圍。隨隊出發(fā)的還有來(lái)臺就業(yè)政策“紅包”，首次來(lái)臺的新員工，可享受2000元/人的來(lái)臺就業(yè)補助和300元至500元的交通補貼。

據悉，為確保此次招工成效，天臺縣總結前三年的經(jīng)驗做法，提前收集企業(yè)崗位信息，以臺州就業(yè)招聘網(wǎng)、天臺引育留用平臺企業(yè)發(fā)布用工信息為依托，春節前上門(mén)“走訪(fǎng)”調查缺工信息為補充，用工監測系統上的企業(yè)缺工信息為兜底，及時(shí)篩選急需用工企業(yè)并精準對接，為節后招工“搶人”做好準備。在宣傳推廣方面，該縣與云南楚雄人力資源機構建立勞務(wù)合作，在當地主流媒體與招聘網(wǎng)站上推送用工需求，以此來(lái)保障此次招聘能夠圓滿(mǎn)完成。同時(shí)，天臺縣提前做好返崗服務(wù)，實(shí)時(shí)監測77家重點(diǎn)企業(yè)員工返崗情況，對于省外員工集中企業(yè)提供“點(diǎn)到點(diǎn)”接返等定制服務(wù)。

三門(mén)：多措并舉 拓展跨省“駐點(diǎn)招工”路徑

本報訊（記者陳玲玲 通訊員奚 ?。?月28日，年味還未散去，距離三門(mén)近2000公里的貴州省興仁市汽車(chē)站，人來(lái)車(chē)往，一條“臺州市三門(mén)縣歡迎興仁老鄉返崗”的橫幅格外顯眼。當天，101名老員工登上來(lái)自三門(mén)的“專(zhuān)車(chē)”返回熟悉的城市?！肮ぷ鹘M跨越山海來(lái)接我們，還帶來(lái)很多優(yōu)惠政策，讓我們十分感動(dòng)?！逼ぶ页墒侨S控股集團股份有限公司員工，已在三門(mén)工作10余年。

老員工的順利接返，得益于三門(mén)縣提前謀劃，1月26日就啟動(dòng)跨省“駐點(diǎn)招工”行動(dòng)?！拔覀兺ㄟ^(guò)與當地人力資源服務(wù)機構合作，提前做好企業(yè)招工、員工返崗等服務(wù)對接，以最快速度組織老員工返崗?！痹摽h人社局副局長(cháng)張真關(guān)介紹，目前首批老員工均已返回三門(mén)到崗開(kāi)工。

為吸引更多新員工，三門(mén)縣組織了10家優(yōu)質(zhì)企業(yè)、1家人力資源服務(wù)機構，于1月29日啟程前往貴州省開(kāi)展為期8天的招聘工作?！罢泄?，想要先人一步就靠搶?zhuān)プ〈汗潯S金期’，讓老員工快速返崗、新員工實(shí)現就業(yè)，企業(yè)用工不荒，三門(mén)經(jīng)濟才能實(shí)現‘開(kāi)門(mén)穩、開(kāi)門(mén)紅’?！比T(mén)縣委組織部副部長(cháng)、縣人社局局長(cháng)章益表示。

對此，該縣通過(guò)多渠道發(fā)布、走村入戶(hù)宣傳推介等形式，將三門(mén)企業(yè)情況、招聘崗位詳情、各項惠民政策宣傳到村到戶(hù)，讓貴州老鄉感受到滿(mǎn)滿(mǎn)誠意。接下來(lái)，工作組將發(fā)揮老帶新作用，選派老員工擔任招工代表，帶動(dòng)更多新員工來(lái)三門(mén)就業(yè)。

記者還了解到，符合一定條件的省外來(lái)三門(mén)就業(yè)的新員工，三門(mén)縣人社局將提供每人2000元的就業(yè)補貼和最高500元的交通補貼政策。同時(shí)，聯(lián)合三門(mén)縣傳媒中心、三門(mén)農商銀行、工商銀行三門(mén)縣支行和中國移動(dòng)三門(mén)分公司等單位開(kāi)展“安心返崗”抽獎活動(dòng)，300份價(jià)值超1000元的“安心返崗”抽獎大禮包，將為返回三門(mén)就業(yè)的省外務(wù)工人員提供工作和生活上支持。禮品涉及技能培訓券、老鄉聚餐券、生活洗漱包、手機換機禮、返崗流量禮等。